Solutions Ressources Humaines Inc.
EmployeursServices offerts aux entreprises : Chez CIVA, nous optons pour une approche proactive puisque nous recrutons et formons des candidats sur une base continue. Cela nous permet d’avoir en tout temps des candidats répondant à vos attentes. Voyez comment nos services pourraient créer de la valeur pour votre entreprise. RecrutementEn raison de notre expérience dans le recrutement du personnel bancaire, nous comprenons l’environnement dans lequel vous travaillez et la nature des postes que vous avez à combler. Nous utilisons des méthodes de recrutement adaptées au domaine bancaire qui nous permettent d’identifier les talents et les forces que vous recherchez chez les candidats. CIVA vous donne l’opportunité d’embaucher les candidats qui ont atteint les standards de qualité de l’entreprise sous deux statuts : permanent ou en intégration. PermanentVous achetez les droits sur le salarié pour un taux prédéterminé du salaire annuel. IntégrationVous payez un taux horaire majoré à CIVA pour chacune des heures travaillées par le salarié et nous payons, à notre tour, le salarié au taux horaire régulier après la réception des feuilles de temps justificatives. Le salarié doit compléter le nombre d’heures établi avant d’être admissible à l’embauche permanente de l’institution financière. Pour de plus amples informations sur nos tarifs, n’hésitez pas à communiquer avec nous. FormationLa formation est un service préalable à la vente qui fait en sorte que vous embauchez des employés qui ont été observés et testés et qui répondent aux normes de qualité CIVA. De plus, les candidats que vous embauchez possèdent des connaissances de base sur les produits et services bancaires et des notions en vente de produits financiers, ce qui facilite leur intégration. Enfin, vous avez la possibilité d’économiser du temps de formation habituellement donné dans votre entreprise. Pour de plus amples informations sur les programmes de formation que nous offrons, n’hésitez pas à communiquer avec nous. PerfectionnementLe perfectionnement est un service après-vente. Plus précisément, CIVA offre aux candidats que vous avez recrutés des cours de perfectionnement pertinents à leur poste et/ou à leur progression de carrière au sein de votre entreprise. Le perfectionnement vous permet d’augmenter les compétences de vos employés, d’améliorer votre force de vente et donc, par le fait même, vos revenus. Pour de plus amples informations sur les cours de perfectionnement que nous offrons, n’hésitez pas à communiquer avec nous. En résumé, le service à valeur ajoutée que nous vous proposons vous assure une qualité de candidats en diminuant votre taux de roulement puisque vous embauchez des employés qui ne cherchent pas un emploi, mais une carrière! |